近日，不銹鋼分公司召開黨委會研究討論了“挖潛增效”工作。會上，各科室、分廠匯報了各單位“挖潛增效”措施。會議提出，不銹鋼分公司各級人員要強(qiáng)化意識，主動作為,積極開展挖潛增效工作。

會上，不銹鋼分公司領(lǐng)導(dǎo)提出要求：一是黨委及黨支部要發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，統(tǒng)一思想，主動到基層開展形勢教育及挖潛增效動員宣傳工作。二是公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部及管理技術(shù)人員要強(qiáng)化責(zé)任落實，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，分級管控挖潛增效工作，做到“人人知指標(biāo)、人人有指標(biāo)”。三是黨委和基層黨支部要加強(qiáng)挖潛增效調(diào)研及落實督導(dǎo)工作，督促基層職工關(guān)注降本增效指標(biāo)。科室要對分管范圍內(nèi)的重要物資進(jìn)行抽查，科學(xué)合理開展國產(chǎn)轉(zhuǎn)化工作，盤活庫存。